工 作 內 容 說 明
志工招募辦法
第一條 本機構教養照顧3至65歲中度、重度、極重度，肢障、智障、多障之身心障礙者，為因應院生人數不斷增加，以及在有限的經費及人力下，本機構為提供身心障礙者更完善、更專業之服務品質，欲招募社會上對身心障礙者有服務熱誠者加入機構的服務行列，特訂定本辦法。
第二條 期待透過本辦法，有計畫安排、結合並有效運用社會熱心之人力資源，以暢通志願服務供需管道，並經由本機構招募之志願服務工作人員（以下簡稱志工）之協助，增進機構教學、訓練、生活照顧等品質，提升社會福利之服務層面與服務品質。
第三條 招募對象：
不限（願意為身心障礙者付出一份心力及品行端正者均可），分為下列兩類遴選對象：
一、個人志工：本機構在職或退休人員、一般（含退休）公教人員、家庭主婦、學生或社會人士等。
二、團體志工：各現有之婦女團體、公益團體、宗教團體、老人團體及學校社團等。
第四條 支援服務工作項目：
一、生活照顧：協助院生日常生活起居。
二、心靈關懷：陪伴院生聊天、散步等。
三、休閒娛樂：陪伴院生下棋、歌唱等。
四、環境打掃
第五條 志工服務時間依據志工本身意願與時間安排。
第六條 志工管理職責：
一、志工管理者由本機構社工組社工擔任。
二、志工管理者必須負責志工志願服務時間、項目安排及服務內容訓練。
三、志工管理者必須確實告知志工並且要求志工確實遵守，志願服務之倫理守則。
四、志工至機構服務時，若於「非上班時間」，志工管理者休假時，由行政值班人員負責督導、關懷志工。
第七條 本機構志工必須參加機構舉辦的志工服務訓練，方可為個案提供服務。
第八條 機構志工如因升學、進修、就業或其他原因需機構提供志願服務證明，得發給證明。
第九條 每年發給志工感謝狀，以表達機構對志工一年來的付出與辛勞。
第十條 志工福利：
一、得參加本機構辦理之各項聯誼活動。
二、得視機構年度預算情形，提供參加志工訓練、觀摩或聯誼活動等各項活動之交通、餐飲津貼。
第十一條 有關辦理本機構志工招募、訓練、服務、福利、獎勵等事宜所需費用，由本機構編列預算。
第十二條 本辦法經院務會議通過，院長同意後實施，修正時亦同。
